Kéztörlők kivonása és hatékony kézszárítók telepítése a központi irodaházban. Előző év végén két korábbi vidéki kaszinó (Győr, Kecskemét) bezárásra került. Társaságunk nagy hangsúlyt helyez arra, hogy érintettjei véleményét figyelembe vegye döntései meghozatala során. Vel volt 2014-ben érvényes szerződésünk. Szerencsejáték árbevétel (millió Ft). Etikai Kódex Az Etikai Kódex önkéntes megalkotásával fejeztük ki, hogy magunkénak érezzük, és követésre ajánljuk azokat az értékeket és magatartási elveket, amelyek hozzájárulnak a szervezet társadalmi elkötelezettségének erősítéséhez, a felelős játékszervezés normáinak a gyakorlatba történő átültetéséhez, a játékosok bizalmának megőrzéséhez, a szolgáltatás minőségének javításához. Beszállítói kapcsolatok. Küldetésünk és értékeink A Szerencsejáték Zrt. A Társaság kiemelt értékei közé tartozik a játékosok bizalma, a társadalmi elfogadottság, a termékek beágyazottsága, a sokoldalú játékportfolió, a kiterjedt országos értékesítési hálózat, a technológiai rendszer és a többcsatornás értékesítés, a munkavállalók szakmai tudása, a társadalmi elkötelezettség, a tapasztalat és a begyakorolt, jól működő mechanizmusok, valamint az új iránti nyitottság. Csak jogszerűen szervezhető és tisztességes játékot kínálunk, fellépünk az illegális szerencsejátékok ellen, és korrekt magatartást tanúsítunk a legális versenytársakkal.
Füzet tartalmi és formai megújítása Maradjon játék! A vállalattal kapcsolatos bizalmi index – amely a sorsolások megbízhatóságát, az adatkezelésbe és a nyeremények kifizetésébe vetett bizalmat, illetve a vállalattal kapcsolatos adatok hozzáférhetőségét vizsgálja – 2014 negyedik negyedévében 74 százalékos volt a megkérdezettek körében. Jelentésünk további részét úgy építettük fel, hogy a fejezetek az egyes pillérek területén elért eredményeinket, terveinket, illetve a mögöttes filozófiát mutassák be. 2000-ben szerzett menedzser-mérnök diplomát a Szegedi Egyetem Mérnöki Karán, ahol Emberi Erőforrás Menedzsment témában TDK tevékenységet is folytatott. Az alkalmazottak a sorsjegy-értékesítés után jutalékot kapnak a Szerencsejáték Zrt. Tartalomjegyzék 1 FELELŐS JÁTÉKSZERVEZÉS, KÖZSZOLGÁLATI SZEREPVÁLLALÁS 2 BEVEZETŐ 4 JELENTÉSTÉTELI ELVEINK 5 1. Az 1, 855 milliárd darab eladott alapjáték szintén új rekord. A jelentés összeállításáról bővebben A jelentésről című mellékletben írunk. Az ügyfélszolgálati munkatársak mellett a belső ellenőrzés és a kommunikációs osztály együttműködésének keretében zajlik a fogyasztókat érintő kérdések és feladatok kezelése. Az elmúlt év során sem fordult elő kármentesítést igénylő eset vagy határérték feletti kibocsátás, így környezetvédelmi bírságot vagy büntetést sem fizettünk, másféle (nem pénzügyi jellegű) szankció sem volt. Második felében a korábbi szervezet átalakult, és a Marketing és Kommunikációs Igazgatóságon belül kapott helyet Társadalmi Felelősségvállalási Osztály néven, melynek kiemelt feladatai közé tartozik a felelős játékszervezés folyamatos fejlesztésén túl a CSR kérdések általános koordinációja és fejlesztése, illetve stratégiai integrációjának megalapozása.
Tevékenységünk A Szerencsejáték Zrt. A 2014. évi befizetés alapján az Ötöslottó játékadójának 90%-a, azaz 11 milliárd forint a Nemzeti Kulturális Alap, a Hatoslottó játékadójának 80%-a, azaz 4, 3 milliárd forint a Magyar Nemzeti Filmalap forrásait bővíti. V á l l a l at i r á n y í t á s i stru k t ú r a 9 3. Az Igazgatóság működését az általa elfogadott ügyrend, míg a Felügyelő Bizottság működésének részletes szabályait az általa megállapított és a Részvényes által jóváhagyott Ügyrend határozza meg. A Vezérigazgató hatáskörét megosztja a munkaszervezet vezetőivel az SZMSZ-ben előírt döntési-hatásköri rendszer szerint, személyes felelősségét azonban a hatáskörök megosztása nem befolyásolja. Játszóké és nem játszóké egyaránt. Játékosok A véleménynyilvánítás és segítségkérés kezelése alapvetően ügyfélszolgálatunkon keresztül valósul meg, mely kiemelt fontosságú eszköz a játékosok bevonását illetően. Ezért is kivételes öröm számomra, hogy cégünk történetében először jelentés készült felelős működésünkről. Törvény) a gyakori módosítások miatt szerkezetileg már nehezen kezelhető, és e változó szabályzási környezethez való alkalmazkodás a Szerencsejáték Zrt. Halasztott bevételek FORRÁSOK ÖSSZESEN. A központi rendszerben tárolt adatokról biztonsági mentések is készülnek. Az akcióterv új elemétől a munkahelymegtartás és forgalomélénkítő hatás mellett a szolgáltatási szint további fejlesztését várja a nemzeti lottótársaság.
A munkavállalók felelős játékszervezési oktatásának megújítása. Megalapításának célja a reklámcélú szponzoráció és a közcélú adományozás Szerencsejáték Zrt. A szerencsejáték szervezés speciális szaktudást igénylő tevékenység, ezért rendkívül fontos számunkra, hogy magasan képzett, nagy szakmai tapasztalattal rendelkező munkatársainkat megtartsuk. Leírt karriertervek nem készülnek a munkavállalók számára, de a gyakorlatban már kialakult néhány "kis karrier út", amely mutatja a cégen belüli továbblépés irányait.
Az Igazgatóság dönt a Vezérigazgató munkaviszonyát érintő minden olyan kérdésben, ami nem tartozik a Részvényes hatáskörébe. Meg jelenésünkkel közel 2100 fesztiválozót sikerült megszólítanunk. Kollektív szerződés hatálya alá tartozó munkatársak aránya. V á l l a l at i r á n y í t á s i stru k t ú r a 11 gokra való hivatkozásoknál a jelentés későbbi szövegében a. év végi állapotot szemléltető alábbi ábra szerinti megnevezéseket használjuk.
A szervezet irányítási struktúrájának bemutatása. Ezekhez az eseményekhez csatlakozott legújabban a felelős játékszervezés fogalmának a köztudatba való bevezetése. A Társaság a szolgáltatás versenyképességének fenntartása érdekében intenzív technológiai fejlesztést valósít meg. Re vonatkozó, nem konszolidált eredményeket tartalmazza. Ők végzik – az életciklusa végén járó – jelenlegi központi értékesítési rendszerünk informatikai támogatását, illetve ők nyerték el a 2015-ben induló új központi rendszer szállításának jogát. Ennek része a játékadóként teljesített befizetésünk, amely meghaladta a 29 milliárd forintot. )
Tartós részesedés kapcsolt vállalkozásban. Magyarország legnagyobb szerencsejáték-szolgáltatója. Az utóbbihoz kapcsolódó "Mindenkinek van 5 száma" termékszlogen jól tükrözi a játékosok szélesítésének nem titkolt szándékát. TÁRSADALMI ELKÖTELEZETTSÉGÜNK 36 9. Hagyományosan nagy figyelmet fordít munkavállalói jóléti és szociális ellátására.
Az etikai normák betartásának figyelemmel kísérése, valamint az etikai kérdések kezelése és kivizsgálása az Etikai Bizottság hatásköre, mely közvetlenül a Vezérigazgató felügyelete alatt működik. Fenntartható fejlődés Értékeink között is megfogalmaztuk, és évek óta elkötelezettek vagyunk a felelős működés és fenntarthatóság iránt. Rendszerünket évről évre fejleszteni kívánjuk, azonban a meglévő tartalom jellegén csak abban az esetben változtatunk, amennyiben azt a működésünkben vagy az adatgyűjtési gyakorlatunkban bekövetkezett jelentős változások feltétlenül indokolják. Az ELTE segélyvonal munkatársai is erősítették a tematikus programunkat, a standunkon személyesen is elérhetőek voltak az érdeklődők számára. A képességek fejlesztésére és az élethosszig tartó tanulásra irányuló programok. A részükre kifizetett jutalék olyan pótlólagos bevétel számukra, amellyel hozzájárulunk e vállalkozások fenntartásához és közvetve az ott dolgozók megélhetéséhez. Hogyan függ össze a marketing stratégia a társasági stratégiával? Küzdők és azok családtag jai számára e-mailben, telefonon, illetve személyesen is segítséget tudnak nyújtani. Számokban 2008 2009 Alkalmazottak száma (fő) 1 294 1 282 1 272 Szerencsejáték árbevétel (millió Ft) 158 034 153 939 168 490 Alapjátékok száma (millió db) 970 964 1 028.
25% Pannon-Par tner Befektetéskezelő Kf t. (25%). Hez kapcsolódó) munkakörökben a fizetés egy része teljesítménybérként jelenik meg, a többi esetben a vállalat üzleti eredményességének függvénye a kollégák anyagi ösztönzése. Több éve kereste a csatlakozási lehetőséget egy kiemelkedő nyereményeket ígérő nemzetközi lottójátékhoz.